1. Introducción El objetivo de este trabajo es hacer una descripción de los efectos de la globalización en los mercados de trabajo urbanos de Argentina y sobre las políticas laboral y de empleo desplegadas por el Estado Nacional para hacer frente a lo nuevos problemas que se generan en el mundo del trabajo. Existe consenso para afirmar que los problemas laborales y de empleo que registra la economía argentina son de tipo estructural y que su gestación no es reciente. Sin embargo, también es cierto que la desocupación y la precariedad laboral se multiplicaron en la última década a partir de la puesta en marcha de una política de reformas estructurales y al mismo tiempo que tenía lugar una reactivación de la economía. En este marco, el fenómeno del desempleo pasó a constituirse en el principal factor de exclusión social y en un tema obligado de la agenda pública. Frente a este panorama complejo resulta relevante considerar la problemática del empleo en el contexto económico y políticoinstitucional más amplio que la ha convertido en una cuestión pública y a partir de la cual se procura explicar y resolver su particular persistencia y gravedad. En este sentido, el complejo panorama económico-laboral de la Argentina de los 90 parece aclararse cuando se aborda el proceso desde la perspectiva del conflicto social y de las cambiantes condiciones políticas, económicas y sociales. Al respecto, algunos interrogantes surgen de analizar esta problemática, como por ejemplo: ¿qué ha sucedido en Argentina que expresa síntomas socio-ocupacionales de haber sufrido una profunda transformación tecnológica y productiva, cuando en realidad dichos cambios se dieron en forma selectiva y aislada? ¿Hasta dónde los problemas de empleo han sido el resultado de las medidas estructurales o de los efectos recesivos que ha atravesado la economía? ¿Qué se hizo y hasta dónde la Políticas Públicas buscaron y lograron modificar el escenario de crisis que caracteriza al mercado laboral argentino, o, por el contrario, colaboraron a su deterioro? ¿Cuál fue el arsenal de medidas adoptado para tal fin y cual fue el alcance, la eficacia y la eficiencia de las mismas? En virtud de organizar la ocurrencia de estos fenómenos, se exponen aquí algunas evidencias sobre las transformaciones en el campo económico-institucional, el empleo y las relaciones laborles. Al respecto, la pregunta que orienta este análisis es: ¿qué ha cambiado en el mercado de trabajo, las relaciones laborales y las condiciones de empleo en Argentina a partir del programa de reformas y el nuevo modelo económico? 2. El Programa Económico y los Problemas de Empleo en los‘90 2.1. Reformas Estructurales y Ciclos Económicos en una Argentina Recesiva A principio de la década del‘90, al igual que otras economías latinoamericanas, Argentina experimentó un ciclo de reactivación productiva en el marco de la aplicación de un programa de férrea estabilización monetaria y reformas estructurales. Este programa comprendió, entre otros aspectos, la apertura de los mercados a la competencia internacional, la privatización de empresas públicas, el fortalecimiento de políticas impositivas y fiscales de inversión y el control de la inflación a través de una caja de convertibilidad 2 . 2 El Régimen de Convertibilidad establecido en abril de 1991 creó una moneda convertible en una relación de 1 peso= 1 dólar y prohibió cualquier emisión monetaria sin el respaldo de divisas en las reservas del Banco Central. Introducido por Ley del Congreso, el régimen eliminó la discrecionalidad gubernamental sobre las políticas monetarias y de cambio(Gerchunoff y Torre, 1996). 49
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Mercados laborales y polıt́icas ocupacionales en el Cono Sur : estudios nacionales
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