Desde la crisis han mejorado las condiciones generales para los sindicatos alemanes. La economía se recuperó y el desempleo se redujo. Sin embargo, quedan desafíos. Los convenios colectivos pierden importancia y baja el número de comités de empresa. Las migraciones desencadenadas por los movimientos de refugiados a escala global desafían la solidaridad sindical. Las empresas no escapan al giro hacia la derecha de toda la sociedad. La precarización de las relaciones laborales y los cambios del mundo del trabajo a partir de la digitalización y sus consecuencias sociales continuarán en la agenda sindical de los próximos años.