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40 años de transformaciones del trabajo en Uruguay : nuevos empleos, viejas desigualdades y desafíos para el futuro
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Sin embargo, para algunos grupos el desempleo se mantie­ne por encima de su nivel prepandemia. Ese es el caso de las mujeres, para quienes la tasa de desempleo fue del 11,1% en 2024, nivel que no se observaba desde el año 2008, lo que incrementó la brecha respecto a los hombres. Históricamente más de la mitad de los desocupados en nuestro país han sido mujeres, y si bien durante el período 2005-2014 se redujo el porcentaje de mujeres entre los des ­ocupados y esa tendencia se sostuvo hasta la pandemia, a partir del 2022 la desocupación nuevamente se concentró en ellas. A nivel generacional, se puede decir que el desem­pleo es fundamentalmente un problema de los jóvenes, ya que el 45% de estos tiene menos de 25 años y casi el 70% tiene menos de 35 años. Sobre los autores Fernando Isabella es doctor en Historia Económica y licen­ciado y magíster en Economía por la Universidad de la Re­pública(Udelar). Es docente e investigador en temas de de­sarrollo con perspectiva macroeconómica en el Instituto de Economía(IECON) Udelar, e integra el Sistema Nacional de Investigadores. Fue director de Planificación en la Ofici­na de Planeamiento y Presupuesto(OPP) en el período 2015-2019 desde donde lideró el proceso de creación de la Estrategia de Desarrollo Uruguay 2050. Joaquín Pascal es licenciado en Economía por la Universi­dad de la República y actualmente cursa la Maestría en Eco­nomía en la misma casa de estudios. Ha realizado cursos para especializarse en el manejo de datos y tiene experien­cia periodística en la diaria y en el semanario Búsqueda. Estudio finalizado en Noviembre de 2025. Impressum Friedrich-Ebert-Stiftung Representación en Uruguay Gral. Arturo Baliñas 1145, Piso 8 Montevideo, Uruguay Responsables Dra. Svenja Blanke, Representante de la FES en Uruguay Aníbal Peluffo, Director de Proyectos Coordinación de publicaciones Jandira Dávila Edición y corrección Laura Zavala Diseño y diagramación Cooperativa de comunicación SUBTE ISBN 978-9915-9833-9-4 Más información: www.uruguay.fes.de Contacto: fesur@fes.de La Fundación Friedrich Ebert(FES) fue creada en 1925, y es la fundación política más antigua de Alemania. Es una institución privada y de utilidad pública, comprometida con el ideario de la democracia social. La fundación debe su nombre a Friedrich Ebert, primer presidente alemán democráticamente elegido, y da continuidad a su legado de hacer efectivas la libertad, la solida­ridad y la justicia social. Cumple esa tarea en Alemania y en el exterior en sus programas de formación política y de cooperación internacional, así como en el apoyo a becarios y el fomento de la investigación. Conocé FESUR. La Friedrich-Ebert-Stiftung tiene cuarenta años de presencia en Uruguay, donde trabaja como plataforma de diá­logo político para la promoción de la democracia y la justicia so­cial. FESUR ofrece un espacio de reflexión, análisis y acción sobre temas de actualidad política, con la convicción de que el debate y la construcción política son bases fundamentales para avanzar hacia una democracia con justicia social, económica, ambiental y de género. El uso comercial de todos los materiales editados y publicados por la Friedrich-Ebert-Stiftung(FES) está prohibido sin previa au­torización escrita de la FES. Las opiniones expresadas en esta publicación no representan necesariamente las de la Friedrich-Ebert-Stiftung o las de la organización para la que trabajan los/as autores/as o las de las entidades que auspiciaron la investigación. Etcétera es un centro de estudios y divulgación sin fines de lucro que nuclea a especialistas en diversos campos de las ciencias económicas para contribuir al debate ciudadano de calidad para el desarrollo de Uruguay. 40 años de transformaciones del trabajo en Uruguay 9