Propuestas desde la perspectiva del movimiento laboral Frente a una coyuntura de caída del empleo(con el efecto esperable sobre la tasa de afiliación sindical), de los ingresos y peligro de exclusión como consecuencia de la estrategia oficial, los sindicatos deben priorizar algunos aspectos en la conformación de una estrategia. Entre los que revisten más urgente atención, pueden mencionarse los siguientes: En el nivel de actividad productiva Promoción de la producción y el empleo. Uno de los problemas principales en la coyuntura es la caída en el nivel de actividad, acompañada por la reducción de la producción, empresas y empleo. Por ello es responsabilidad también de los sindicatos la propuesta, promoción y apoyo a acciones destinadas a revertir esta situación. Para ello existe un campo de iniciativas compartidas posibles con las organizaciones empresariales, los gobiernos locales y regionales, de actividades de fomento y recuperación de la producción. En el marco de referencia político institucional Entorno que garantice la sobrevivencia de las empresas. La única forma de asegurar una mejora de la actividad, empleo y reparto es favorecer un marco estimulante para la producción. En el caso de los decisores privados, esto se logra confiriendo garantías sobre la seguridad de las inversiones y la capacidad para generar un excedente y retener, al menos, una parte del mismo. Por ello la generación de un entorno que permita el desarrollo de las actividades(respeto a la propiedad y a la disposición del excedente) es también un área de coincidencia obrero ­empresario y, por lo tanto, también un área de acción común. Límites a la concentración económica y política. Otro aspecto clave es la necesidad de evitar la concentración económica(no importa si es privada o del Estado), que ineludiblemente lleva a la concentración del poder político. La búsqueda equilibrada del desarrollo de la propiedad pública y privada y la promoción de una fragmentación del capital son elementos indispensables para asegurar el funcionamiento de un sistema democrático inclusivo. La defensa por parte de los sindicatos de un sistema de acceso democrático al capital y mantenimiento del equilibrio de poder económico y político, puede ser un medio para asegurar su propia sobrevivencia en el desarrollo de un proyecto que no parece reservar una larga vida a algunas instituciones mediadoras de la sociedad, tal como la conocemos. En el ámbito sindical Nuevas oportunidades de alianzas. Finalmente, en la dimensión sindical, los conflictos actuales y potenciales en la relación obrero patronal que tienden a aparecer en el dominio productivo del Estado(tales como los que se refirieron en las empresas básicas), abren una opción de confluencia de intereses entre los sindicatos de oposición y los afectos al gobierno. Esto es así, en función de los límites para honrar los derechos adquiridos en muchas de las empresas públicas a la luz de la crisis propia y externa y de la lógica aparente del sector oficial de prescindir a largo plazo de cualquier actor mediador en las relaciones laborales bipartitas. 14